国家电网报：挖掘优秀人才 激活发展潜能

——国网甘肃电力“引”“举”“塑”加强人才队伍建设

9月22日，甘肃省百万职工职业技能素质提升活动省级二类暨国网甘肃省电力公司第四届技能运动会用电检查专业技能竞赛在国网甘肃培训中心举行。本次活动也是国网甘肃电力落实青年技能人才锻造行动的重要举措。

　　

近年来，国网甘肃电力着力搭建促进技能人才发展和学习交流的平台，产业工人队伍建设改革工作有序推进。通过“高端人才引领工程”“青年人才托举工程”“陇电工匠塑造工程”人才培养三大工程，该公司分类分层选拔出了一批优秀人才，形成了学习先进的浓厚氛围，职工队伍素质不断提升。

　　

高端人才示范引领

　　

1月25日，在甘肃省新能源并网运行控制重点实验室，甘肃电力科学研究院首席研究员周强和团队成员调试了自主研发的气象资源监测系统。该系统相当于给河西走廊上的新能源基地装上“千里眼”和“顺风耳”，使之更智慧地捕捉风能和太阳能的有关信息和数据。历时10余年，周强和该公司专家人才团队攻克了千万千瓦级风光电集群资源监测等系列关键技术，建成了世界上规模最大的风光集群控制系统示范工程，填补了国际千万千瓦级风光电集群源网协调控制技术空白。他们的研究成果也为风电场、光伏电站业主带来可观的经济效益，促进了新能源上下游产业的蓬勃发展。

　　

近年来，国网甘肃电力通过建立健全高端引领专家人才分级分类选拔、使用、培养、考核与激励一体化管理机制，分类分批实施高端人才选拔，经过细化业绩选拔条件，量化评价业绩积分、两级审核基本资格、专业鉴别业绩成果等环节层层把关，选拔出一批批专家人才。

　　

国网甘肃电力准确把握产业工人队伍建设改革内容要求并明确目标任务，确定了强化职工思想政治工作、推进工会工作改革创新、深化三项制度改革、开展各类竞赛活动等14项目标任务。该公司以“两赛一会”提升职工队伍技能素质，依托职业技能素质提升活动，每年度举办省级一类、二类大赛10项，形成了全员岗位大练兵的新局面。同时，该公司还依托“四室一站”（劳模工作室、专家工作室、技能大师工作室、重点实验室、博士后工作站）制订了高端专家人才培养方案，国网甘肃电力各类专家人才可以畅通无阻地展开学术交流、科研合作，发挥专家示范引领和智库作用。

　　

强力托举青年人才

　　

9月22日，第21届全国青年岗位能手（标兵）名单公布，国家电网有限公司共2人入选。其中，国网甘肃电力发展事业部职工王仕俊获评“全国青年岗位能手标兵”。

　　

2018年年底，甘肃电力经济技术研究院成立了王仕俊工匠创新工作室。通过这个平台，王仕俊和他的团队在智能混凝土方面开展技术应用和研究，不断取得新成果。

　　

2019年6月，在河西走廊阿克塞地区的戈壁滩，750千伏张掖变电站至330千伏甘州变电站线路工程的灌注桩基础性能提升试验进入关键阶段。王仕俊带领团队成员在艰苦的环境中开展现场试验，降低了输电线路灌注桩基础配筋率，提升了灌注桩基础的抗拉强度与延展性。

　　

提供资金支持、项目资助、团队支撑，完善健全青年人才培养储备机制……国网甘肃电力全面实施青年人才托举工程，激励科研人员推动关键核心技术攻关，给青年人才更多创新创效的机会。该公司拓宽青年职工晋升发展通道，修订薪酬激励等多项管理办法，加大人才储备力度。对于不同专业的青年人才，该公司分类开展青年人才托举选拔，按比例从全体青年职工中选出优秀青年，纳入年度人才托举工程。

　　

培育塑造工匠人才

　　

8月26日，在兰州解放73周年纪念日暨2022年度“兰州最美退役军人”发布仪式上，兰州供电公司配网事业部带电作业组组长宋军光获评年度“兰州最美退役军人”。

　　

1995年，宋军光从部队退役后开始从事配网带电作业工作。凭着对工作的认真态度和责任心，宋军光成长为国网甘肃电力配网带电作业方面的行家里手，先后获评全国电力行业技术能手、甘肃省技术标兵、甘肃省总工会“陇原工匠”、国网甘肃电力“陇电工匠”等。

　　

为深入贯彻国家电网有限公司关于产业工人队伍建设改革的实施方案，国网甘肃电力推进实施电力工匠塑造工程，5年来共挖掘培养47名“陇电工匠”，有3名职工获评“陇原工匠”，3名职工获评“国网工匠”，打造了工匠人才梯队。

　　

5月31日，国网甘肃电力举行了庆祝中国共产主义青年团成立100周年表彰大会暨“最美奋斗者”青年先进典型事迹宣讲会。宣讲团成员讲述了国网甘肃电力2个青年先进典型集体和5名青年先进典型个人的事迹，引领、凝聚、动员、鼓舞该公司广大青年职工踔厉奋发、成长成才。

　　

5年来，国网甘肃电力共举办了121场劳模工匠事迹巡回演讲，讲述了老中青三代劳模先进典型事迹，弘扬工匠精神，为广大青年职工持续注入榜样的力量。

信息来源：国家电网报2022年9月26日