公司召开2022年发展改革法治合规专业工作会议

本网讯 3月2日，公司召开2022年发展改革法治合规专业工作会议，贯彻落实国家电网公司发展和深化改革工作会议精神及公司“两会”决策部署，总结2021年工作成绩，分析形势，明确思路，研究部署2022年重点任务。公司总经理、党委副书记赖祥生出席会议并讲话。

会上，发展事业部和法律合规部作了专业工作报告，庆阳公司就陇东直流工程前期工作、金昌公司就新能源发展工作、科源集团就体制改革与产业合规工作、武威公司就法治合规工作分别作交流发言。

赖祥生指出，2021年，在公司党委的坚强领导下，发展、改革、法律专业广大干部员工积极应对风险挑战，迎难而上、攻坚突破，圆满完成了年度各项重点工作任务。“双碳”行动方案和新型电力系统实施路径得到任振鹤省长、辛保安董事长批示表扬；新能源装机占比提升至47%，利用率96.83%、非水可再生能源消纳权重18.88%，均创历史新高；陇电入浙、陇电入沪列入国家大型沙漠风光基地项目清单，甘电外送迎来发展最好机遇；国企改革三年行动任务完成率91%，3个项目获评国网“三标杆一示范”。一系列成果的取得，为“十四五”实现良好开局。2022年，公司进入新的发展阶段，“双碳”战略为公司和电网转型升级带来难得历史机遇和严峻挑战，要准确把握新形势新挑战，奋力推动发展、改革和法治合规专业再上新台阶。

赖祥生强调，2022年是党的二十大和省十四次党代会召开之年，做好发展、改革和法治合规各项工作具有特殊重要意义。要重点做好以下七个方面工作：一要全力推动电网高质量发展，坚持规划引领，结合大型风光电基地规划布局，滚动开展“十四五”及未来十年逐年电力电量平衡计算，提升电力保供能力，加快陇电入浙、陇电入沪外送通道规划研究，开展河西走廊廊道综合利用规划和布局研究，满足陇电外送发展需要，高效推进项目前期工作，确保陇电入鲁、陇电入浙按期具备核准条件。二要持续深化能源政策研究，修订公司碳达峰碳中和实施方案，紧密跟踪涉冶、涉交、涉建企业能源替代项目实施情况，按照“9个区分”原则，以源网荷储一体化、新能源专线供电等试点项目为重点，一企一策、分类实施，保障新能源和电力产业链各市场主体权责对等、合作共赢，新能源利用率保持在90%以上。三要全力提升投资经营质效，强化投资项目过程管控，主动衔接规划前期工作，提高项目储备规模质量，强化综合计划执行，健全综合计划执行情况评价工作体系，常态化开展“四不两直”督导检查，优化生产经营计划管控，深化电力供需平衡分析。四要持续增强专业体系和专业能力，完善发展专业管理机制，完善配电网规划前期工作体系，着力提升配电网防御自然灾害能力，提升新能源并网服务能力，充分发挥市（州）公司、电科院支撑作用，提高一线服务水平，各市（州）公司加强与地方政府沟通汇报，建立政企协同良好外部环境。五要全力推动改革攻坚突破，强化国企改革攻坚，实施省管产业单位改革，优化企业内部变革，全力强化合规管理，健全合规管理体系，全面实施“党建+法治合规”工程，突出业规（法）深度融合。六要全力提升法治建设水平，坚持以案促管、以管创效，稳妥推进国家电网公司关注的重大案件和未办结案件销号结案，科学维护公司权益，健全合规管理体系，推动违规事件数量、金额“双压降”，抓好法治专项工作，落实“法治护航”要求。七要持续加强党的建设，抓实“党建+”活动，深入推进党风廉政建设。

公司副总工程师兼发展事业部总经理、党委副书记李学军，一级职员、人力资源部（社保中心）主任尹建林，一级职员李永清，一级协理张建明，公司相关部门负责人及相关专业人员在主会场参加会议，各市（州）公司、直属单位、县（区）公司分管负责同志及相关专业人员，陇东直流柔性团队、抽水蓄能柔性团队全体人员在分会场参加会议。